Recrutez juste
avec RH ASSISTANCE

Nous combinons notre expertise en recrutement IT et notre passion pour les technologies de pointe afin d'identifier les talents les plus prometteurs et de les connecter à des opportunités professionnelles stimulantes et gratifiantes, contribuant ainsi à la croissance et au succès de nos clients et candidats.

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Cabinet de recrutement spécialiste de l’IT

Les métiers de l’informatique : notre spécialité depuis toujours.

RH ASSISTANCE est un cabinet de recrutement qui intervient partout en France pour dénicher vos futures compétences expertes dans l’univers de l’IT.

Spécialisé depuis plus de 20 ans dans le recrutement des métiers de l’informatique, notre cabinet met à la disposition des employeurs une connaissance pointue de ce secteur pour trouver les meilleurs candidats.

L’IT plus que jamais au cœur des business.

Parce que nous sommes experts du marché de l’IT depuis la création du cabinet, nous connaissons les environnements, les besoins et les compétences propres à ces métiers exigeants.

Parce que nous avons suivi et accompagné les évolutions de ce secteur en plein développement, nous avons vu émerger les nouveaux enjeux et profils. Ainsi, nous comprenons parfaitement ce que vous recherchez et il est plus facile pour nous de viser et de trouver juste.

Une équipe de chasseurs de têtes pour vous et avec vous.

En recrutement par annonces ou en approche directe, RH ASSISTANCE c’est une équipe de consultants IT chasseuse de compétences, soudée, dynamique, qui va au plus vite pour trouver votre futur collaborateur. La force de notre cabinet est d’établir un lien de confiance entre le candidat et l’entreprise.

Nous agissons en toute transparence et en toute confiance afin de développer un partenariat sur la durée. S’allier avec un cabinet de recrutement spécialiste de l’IT est une aide précieuse pour atteindre vos objectifs, gagner du temps et dénicher le meilleur candidat.

TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION

Notre expertise de recruteur fait votre valeur ajoutée d’employeur.

RH ASSISTANCE se fait chasseur de compétences pour recruter, pour vous, vos collaborateurs partout en France.

Les profils IT sont nombreux et complexes, et ils évoluent en permanence ! Un recrutement réussi nécessite la maitrise des différents environnements, langages et techniques informatiques.

Notre cabinet intervient auprès des TPE, PME et ETI dans tous secteurs d’activités ainsi que pour les éditeurs de logiciels, les ESN et les SSII.

RH ASSISTANCE est en capacité d’identifier les profils IT, de comprendre leurs spécialités et de les associer à des compétences technologiques.

PROFILS RECRUTÉS

Technicien informatique, hotliner, développeur, ingénieur, administrateur, analyste, architecte, chef de projet, directeur de projet, directeur technique, directeur de production, responsable informatique, DSI, CTO.

SPÉCIALITÉS

Web, cyber sécurité, logiciel, informatique de gestion, informatique industrielle, informatique électronique, informatique embarquée, temps réel, intelligence artificielle, recherche et développement.

EMPLOYEURS

Nous vous comprenons et vous accompagnons à chaque étape.

RECRUTER DES COLABORATEURS

Rechercher des compétences multiples

La personnalité d’un collaborateur, sa capacité à s’intégrer dans une équipe, à adhérer aux valeurs de l’entreprise, sont tout aussi importants que ses compétences techniques.

Avec RH ASSISTANCE, vous bénéficiez non seulement d’une expertise du secteur des technologies de l’information mais également d’une attention particulière au choix du candidat ou de la candidate en adéquation avec votre environnement de travail.

Qu’il s’agisse d’un remplacement ou d’une création de poste, notre équipe s’attache à trouver le meilleur profil, qui corresponde à la fois aux caractéristiques du poste et au savoir-être induit par la culture de votre entreprise.

PAR APPROCHE DIRECTE OU PAR ANNONCES

Processus de recrutement

Après avoir bien compris vos attentes et le poste recherché, nos consultants commencent la chasse de votre futur collaborateur. Selon les nécessités, ils travaillent par approche directe, par annonces et avec les réseaux sociaux, en plus de l’affichage du poste sur nos jobboards. Tout ceci en préservant votre confidentialité.

Une fois rencontrés par nos consultants lors d’un entretien, nous vous soumettons les meilleurs candidats sélectionnés et planifions avec vous des entretiens avec ceux que vous validez.

Lorsque le processus de recrutement est terminé, nous vous accompagnons dans l’intégration et le suivi de votre nouveau collaborateur et ce sur toute la période d’essai.

A VOTRE ÉCOUTE

Tout commence avec la compréhension de votre besoin.

Nous avons à cœur d’agir rapidement tout en prenant le temps de bien comprendre vos besoins afin de dénicher le talent qui vous suivra sur le long terme. Pour faire connaissance, notre équipe de recrutement organise un premier rendez-vous dans vos bureaux, ou à votre convenance en visio ou par téléphone. Nous prenons le temps de bien comprendre vos besoins et l’enjeu du poste et du service concerné.

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